מנפאואר: ירידה חדה בביקוש לעובדים בדצמבר
גל הפיטורים החל לבוא לידי ביטוי בסטטיסטיקה: הביקוש לעובדים בדצמבר ירד ב-6.8% לעומת נובמבר, וב-19.1% לעומת דצמבר שעבר
הביקוש לעובדים במשק רשם בחודש דצמבר 2008 ירידה חדה. כך עולה מנתוני חברת כוח האדם וההשמה מנפאואר. לפי הנתונים, ירד הביקוש לעובדים במשק הישראלי בדצמבר ב-6.8% לעומת נובמבר וב-19.1% לעומת דצמבר 2007.
- מכת פיטורים במשק
מדד MIT של מנפאואר מנסה לעקוב אחרי היקף הביקוש לעובדים בכלל המשק. המדד מבוסס על מודעות "דרושים" המתפרסמות בעיתונות. לפי המדד, ירד הביקוש לעובדים במשק בשנת 2008 כולה ב-6.2%. מדובר בביקוש השנתי הנמוך ביותר לעובדים חדשים מאז שנת 2004.
הביקוש לעובדים חדשים על פי ענפי המשק ירד בדצמבר 2008 בכל הענפים בהשוואה לנובמבר. הביקוש לעובדים בענף ההיי-טק ירד בשנת 2008 ב-6.8%. הביקוש לעובדי היי-טק בדצמבר ירד ב-9% לעומת נובמבר. הירידה החדה ביותר בביקוש לעובדים חדשים נרשמה בענף השירותים הקהילתיים - 13%. בענף הבריאות והסעד נרשמה ירידה של 0.4%, הירידה הקלה ביותר מכלל ענפי המשק.
"דצמבר 2008 הוא החודש הראשון שבו אנחנו רואים ירידה גורפת בביקוש לעובדים בכלל ענפי המשק", אומרת מנכ"לית מנפאואר ישראל, אורנה סגל, "זאת, בניגוד לחודשים קודמים שבהם נרשמה בחלק מהענפים עלייה בביקוש לעובדים ולא ירידה. הנתון מעיד על האטה בכלל ענפי המשק, ללא יוצר מן הכלל".
ORS: צניחה של 24% בביקוש לעובדים
במהלך נובמבר ודצמבר פוטרו עשרות אלפי עובדים בהיי-טק ובתעשייה הישראלית, כתוצאה מהמשבר הכלכלי העולמי, שגרם לירידה חדה במכירות החברות. שירות התעסוקה טרם פרסם נתונים על חודש דצמבר 2008. מנתונים שפרסם השירות עולה כי בחודש נובמבר נרשמה ירידה קלה בביקוש לעובדים, אחרי כמה שנים של עלייה בביקוש.
חברת כוח האדם ORS פרסמה בשבוע שעבר נתונים המצביעים על צניחה של 24% בביקוש לעובדים. חברת כוח האדם אורטל, לעומת זאת, פרסמה השבוע נתונים לפיהם הביקוש לעובדים בשנת 2008 כולה עלה ב-8%, ולא ירד גם ברבעון הרביעי של השנה.
