שעות מורים במערכת גפ״ן - תעדוף מורים על פי תג המחיר שלהם ולא על פי הישגים  

ערך השעה - הטווח לפיו ניתן לדווח את ערך השעה של המורה נע בין 6,400₪ לבין 13,200₪, בהלימה לפרופיל המוסד ולפרופיל המורה (וותק, השכלה ועוד)
במידה והמנהלים מסתבכים בלקבוע את ערך השעה (במיוחד במצבים בהם ישנם מורים חדשים) עליהם ליצור קשר עם הרשות/ בעלות משלמת השכר ולקבוע עימה את ערך השעה המתאים.
יש לרשות חובה כלפי מורים ותיקים והמשך שכרם כפי שנקבע עד היום.

למען הסר ספק, השעות האמורות אינן שעות אפקטיביות אלא שעות שנתיות אשר מהוות חלק משכרו של המורה (חלק ממשרתו). יש להקפיד על כך, כל הקצאה אחרת אינה תקינה.

הסבר:
במערכת החדשה שנכנסת בשנה״ל הקרובה כל מקבל מנהל מקבל תקציב ומזמין דרכו שעות לימוד, הדרכה, פעילויות וכו׳. ערך שעה שבועית של מורה נע בין 6,400 לבין 13,200.
מבחינת תקציב מנהל יעדיף מורה ללא ותק כלל כיוון שהעלות שלו נמוכה (6400 ש״ח) פי 2 ממורה ותיק (13,200 ש״ח), יש להכפיל את הפער כמובן כפול כל השעות השנתיות את המורים.
דהיינו, סביר מאוד להניח שמורים חדשים יתועדפו ע״י המנהלים על פני הותיקים בדומה למוצר בסופרמרקט.
ההודעה שקבלתי מתייחסת למורים לזהירות בדרכים/חינוך תעבורתי. ייתכן שכך גם לשאר המורים, זו פעם ראשונה שקבלתי הודעה כזו.

מקור: אני עובד משרד החינוך, ההודעה הראשונה היא ציטוט שהתקבל ממשרד החינוך, לאחר מכן הסברתי פחות או יותר למה הכוונה.