|
|
קק"ל עלולה להיקלע למשבר חמור בשל שכר מופרז [צילום: לימור אדרי-יח"צ]
|
|
|
|
|
קרן קימת לישראל, עלולה להיקלע למשבר כספי חמור, שייאלץ אותה לממש נכסים, בשל השכר המופרז לעובדיה. כך מדווחת גלית שפיר בכלכליסט (יום ב', 8.6.09).
מדוח פנימי שהוכן לפני מספר חודשים בעבור קק"ל, עולה כי עלות השכר הממוצעת של עובד הארגון גדולה פי 2.2 מהמקובל במגזר הציבורי, ואם לא ישתנה המצב, יהיה צורך במימוש נכסים החל משנת 2014 כדי לממן את פעילות הארגון.
על-פי הסכמי עבודה שנחתמו בשנים 2002 ו-2004, יהיה בתוך עשר שנים שכר עובדי קק"ל גבוה פי שלושה מהמקובל במגזר הציבורי.
בנוסף לשכר הגבוה של עובדי קק"ל, הם גם נהנים מצי רכב רחב, קידום בדרגות, תשלום בעבור שעות נוספות וכדומה. בנוסף לכך, קיימות בארגון משרות ניהוליות רבות, בהשוואה למקובל במגזר הציבורי.
גורמים נוספים שעלולים לגרום למשבר כספי חמור בקק"ל, הם הירידה בהיקף התרומות העולמיות, כשמנגד חלה עלייה בהוצאות המשולמות למינהל מקרקעי ישראל. בנוסף לכך, לאורך השנים חלו חריגות של מיליוני שקלים בין התכנון לביצוע.
עוד עולה מהדוח, כי החל בשנת 2009 עלולה קק"ל לעבור מעודף תקציבי של 800 מיליון ש"ח שנרשם בשנת 2007, לגירעון בהיקף של 166 מיליון ש"ח, שעלול להגיע ל-259 מיליון ש"ח בשנת 2014.
בעקבות הדוח וההמלצות שהוגשו לדירקטוריון בנובמבר 2008, החלה קק"ל בהתייעלות שכללה פרישה מרצון של 243 עובדים, אך יחד עם זאת, משכורתם של כאלף עובדים הועלתה בפברואר בשיעור של 10%-20%.
